《共享经济下的新型用工模式》和《年终奖发出薪感觉》做了两个主题的实践分享由时代华商董事长4班、总裁27班罗宁弟同学为他所在的两个班创造了一场联谊会，干货满满，让同学们思维碰撞、受益匪浅！
说起宁弟同学，大家总是有着深刻的印象。虽然董事长4班12月才刚刚开学，但大家都对这个88年生的优秀小伙赞赏有加。
广州欢创劳务派遣有限公司董事长 罗宁弟
出生于广东普宁的他，刚刚高中毕业，在大学军训还没有结束的时候就开始到处兼职赚外快。
大二的时候因为客户收款需要开发票，签合同需要公司等原因，所以煽动了自己的团队成员，大胆的在自己学校门口注册了公司。
他想着带着大家创业，不敢吹牛说多远大的梦想，就说大家一起欢乐创业，所以广州欢创劳务派遣有限公司在2010年5月拿到营业执照，当年的公司目标是活下来，干它两年半，因为当年中小企业的平均目标就是两年半，怀揣着这两年半的目标就开始走上创业这条不归路。
当下欢创已经超过7年，去年的营业额超过5.2亿，全国超过30家分工公司子公司。
欢创从过往寒假工兼职代理等最简单的业务已经转型到一家综合性人力公司，部分细分领域里我们已经悄然成为行业龙头甚至垄断，今天欢创一步步向前，一步步去探索没有涉及的领域，努力探索和创新。
下午的分享沙龙干货满满，在“共享经济”的大浪潮之下，用工模式又有怎样的新转变？
分享完用工模式的转变，宁弟同学讲解了同学们最关注的年终奖发放问题。
如何设置年终奖？如何巧妙避税？如何跳出“薪感觉”，达到“营思维”？
互动交流环节更是精彩万分，同学们纷纷按捺不住好奇提问互动，很多和自己行业相关的问题，包括招聘、人力资源外包、劳务派遣等等，罗同学都逐一解答，同学们收获颇丰。
罗宁弟同学向同学们做分享
通过问答环节，同学们对欢创集团和宁弟同学有了更全面的认识，也对人力资源有了更深入的了解。
沙龙结束后，同学们共赴晚宴，气氛一片欢愉。很多同学也纷纷感叹后生可畏，比你优秀的人还比你努力，我们有什么理由不学习？衷心希望在以后的学习生活中同学们多多走访、交流学习，共同成长与进步！
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